社会保険労務士 勉強法
社会保険労務士とは
会社を定年した後に給付される年金額について、何の不安もないといえる人はおそらくいないのではないでしょか。また、アメリカ発の世界的な不況が続いている今は、職場の雇用状況も混乱している企業がたくさんあります。
明るいニュースはあまり聞かれない昨今ですが、そんな社会情勢に後押しされ、いまも活躍の場が広がっているのが社会保険労務士です。
社会保険労務士は「人事・労務のプロフェッショナル」です。
会社は従業員を雇う時の雇用保険や健康保険の「資格取得届」を行政官庁提出したり、従業員が離職をする時には「資格喪失届」「離職証明書」などを作成・提出しなければなりません。
そうした業務手続を専門家として代行するのが社会保険労務士です。
また、労働時間、労働安全・衛生についての相談や、就業規則、給与規定・退職金規定などの相談を受けて、職場に社員が働きやすい環境を作り出すよう、企業に対して働きかけをすることも社労士の仕事です。
社会保険労務士には「開業」と「勤務」の２つの働き方がありますが、
「開業」社労士の道を選べば、お客様は企業だけでなく、一般個人の相談も受けることができます。
「私は年金がもらえるのか？」
「いくらもらえるのか？」
改正が続き複雑を極める年金制度の内容を噛み砕いて、高齢者の方にもわかり易くアドバイスをする。そうしたことも社労士の大事な役割なのです。
こうした仕事の内容から、いまの時代のことや今後の日本のことを考えますと、社会保険労務士が、ヒトに関わるいろんなところでますます必要とされてくるのが、容易に想像できるはずです。
将来性がある仕事というのは、それだけ世の中が求めて止まない仕事だということです。
そのような社労士の仕事を目指す方に、国家試験を突破する勉強法について、アドバイスをしていきます。